Diferencia entre director y director general

Director vs Director General

Director es un puesto ejecutivo superior en una organización empresarial que viene con muchos prefijos, y puede haber muchos directores en una organización grande. Si no se especifica nada, se puede suponer que un director es una persona que pertenece a la junta directiva. Según la ley, un director es más conocido por lo que su trabajo es en lugar de su título de trabajo. Por lo tanto, podemos tener un director ejecutivo o un director administrativo donde el título lo dice todo. En cualquier caso y con cualquier título, los directores desempeñan un papel fundamental en una organización y son responsables del éxito de la organización. Vamos a entenderlo en profundidad..

Hay dos tipos de directores en la mayoría de las organizaciones, y están clasificados como ejecutivos o no ejecutivos. Aunque no existe una base para tal distinción, se ve que los directores ejecutivos son aquellos que están involucrados en las operaciones diarias del departamento al que están vinculados, como el director (finanzas) o el director (personal). Los directores ejecutivos no solo administran a las personas, también se encargan de la contratación y el despido en su departamento, también supervisan o tratan directamente los contratos con otras partes..

Los directores no ejecutivos, aunque rara vez se ven involucrados en las operaciones diarias de una empresa, desempeñan un papel importante en el éxito de una empresa con su experiencia y asesoramiento. Juegan como monitores y mentores y prestan su experiencia en tiempos de crisis. También son nombrados por su experiencia en la negociación de contratos..

Se supone que el Director Gerente es el funcionario de más alto rango en cualquier organización empresarial, aunque este es un título que se usa más en Gran Bretaña que en los Estados Unidos, donde el título de Director Ejecutivo se usa más comúnmente. Sin embargo, un CEO o un MD son responsables ante el consejo de administración que tiene los intereses de los accionistas de la compañía en su corazón. Un MD es un enlace entre los empleados y la junta directiva, y desempeña muchas funciones en su calidad de capitán de la nave. Es un líder, motivador, gerente y un tomador de decisiones. Él es la persona que es la cara de la empresa cuando maneja la prensa y los medios de comunicación..