Diferencia entre bruto y neto

Gross vs Net
Si usted es un empresario de negocios que está iniciando su negocio o un estudiante recién egresado de la universidad y está tomando medidas para comenzar su carrera, está seguro de encontrar los términos "bruto" y "neto". De hecho, cuando se trata del sector empresarial, estas dos terminologías son las más utilizadas, sin embargo, muchas personas todavía pueden encontrarse un poco en la oscuridad cuando se trata de entender estos conceptos..

En términos generales, el término "bruto" simplemente significa la cantidad de ganancias que usted y su empresa pueden generar durante un período específico de tiempo. Esto se puede calcular fácilmente multiplicando la cantidad de unidades vendidas para un producto en particular por el precio por el cual se vende el producto. Luego se suman para obtener los ingresos brutos que usted y su empresa obtuvieron. Lo mismo se aplica a la ganancia bruta computada para negocios orientados a servicios. En lugar de tabular la cantidad total ganada por cada producto, esto se reemplaza por los tipos de servicios que ofrece su empresa. Si usted es un empleado, su salario bruto es el salario básico que le ofreció la compañía más los bonos y comisiones que ganó por un período de tiempo determinado.

Las ganancias netas se refieren a las ganancias que usted y su negocio generaron menos cualquier forma de gastos. En pocas palabras, la ganancia neta es la cantidad real que ganó en un período de tiempo determinado. Si usted es propietario de un negocio, estos gastos a menudo implicarían los gastos operativos incurridos dentro de un período de tiempo determinado para mantener el negocio en funcionamiento. Dichos gastos incluirían el uso de electricidad, salarios de sus empleados, impuestos y otros honorarios legales, materiales, anuncios y similares. El monto total de estos gastos se deduce luego de las ganancias brutas totales para obtener el monto neto.

Lo mismo vale para los empleados. En este caso, no es el gasto operativo que se deduce del salario bruto ganado. En su lugar, estos son los impuestos y otras cuotas que se deducen, como el seguro de salud, su 401K, las ausencias y tardanzas no autorizadas, la retención de impuestos, el fondo de seguridad social y similares. Estas deducciones difieren según el esquema de pago que utiliza la empresa para la que trabaja. Si recibe su salario cada dos meses, solo se deducen los impuestos de retención, las ausencias y las llegadas tardías cada dos meses, mientras que todos los demás se deducen mensualmente..

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