Diferencia entre MOA y AOA
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MOA vs AOA
MOA y AOA representan memorándum de asociación y artículos de asociación, respectivamente, y son una importante fuente de información para los accionistas y otras partes interesadas en una compañía que ha sido debidamente incorporada. Estos son documentos que son necesarios en el momento de la formación de una empresa y deben depositarse en el registro de las empresas que aprueban la incorporación de la empresa. Aunque hay similitudes, hay diferencias entre MOA y AOA que deben destacarse en beneficio de todos aquellos que son partes interesadas en una compañía o son posibles inversionistas, ya que estos documentos revelan mucho sobre una compañía..
MOA
MOA es el documento que revela el nombre, la dirección del domicilio social, los fines y objetivos de la empresa, la cláusula sobre su responsabilidad limitada, capital social, capital mínimo pagado, etc. MOA también brinda información sobre sus primeros accionistas, incluido el número de acciones suscritas por ellos. MOA es un documento que le cuenta a la gente todo sobre la compañía y su relación con el mundo exterior. Aunque es esencial presentar MOA con el registrador cuando se forma una compañía, no se menciona en la constitución de la compañía. Después de una enmienda agregada en la Ley de Compañías de 2006, ya no es obligatorio incluir los detalles sobre nombre, dirección, objetivos y nombres de los primeros accionistas. Por lo tanto, no existe ninguna restricción para que una empresa se dedique a un negocio en particular..
AOA
Los Artículos de Asociación, también llamados simplemente Artículos, son necesarios para ser presentados durante la incorporación de una compañía con el registrador de compañías. Cuando los artículos se toman en conjunto con MOA, forman lo que se llama la constitución de la empresa. Aunque hay diferencias en estos artículos en cuanto a sus requisitos en diferentes países, en general, AOA es un documento que proporciona la siguiente información sobre la compañía..
• La manera en que se han distribuido las acciones junto con los derechos de voto vinculados con diferentes clases de acciones.
• Estimación de los derechos de propiedad intelectual.
• La lista de consejeros con acciones asignadas a cada uno.
• Calendario de las reuniones de la junta directiva junto con el quórum requerido con el porcentaje de votos con los directores.
• Los derechos especiales de voto del presidente y la forma en que es elegido
• Cómo se distribuyen las ganancias a través de dividendos.
• Cómo se puede disolver la empresa.
• Secreto del know-how y cómo se gestiona.
• Cómo se pueden transferir las acciones, etc..
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Diferencia entre MOA y AOA • Como se puede ver con la discusión anterior, tanto AOA como MOA son documentos importantes que se deben presentar con el registrador en el momento de la incorporación de una empresa • MOA es la Carta de la empresa que describe la naturaleza de la empresa, sus objetivos y metas, mientras que AOA describe las reglas y regulaciones para la gestión interna en el negocio. • Si bien MOA es una necesidad para todas las empresas, AOA no lo es; No es una obligación para las compañías limitadas por acciones tener su propio AOA. • MOA es el documento supremo para una empresa AOA no debe violar MOA • La alteración de MOA está restringida, mientras que el AOA se puede modificar a través de una resolución especial • Aunque tanto AOA como MOA revelan información sobre la compañía, es AOA lo que es de particular interés para los accionistas e inversores potenciales. • Tomados en conjunto, MOA y AOA se denominan Constitución de la empresa..
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